Projectleider warmte- en energietransitie

• Je bent de regisseur van de opgave ‘Warmte(net) Heemskerk’ en het Warmteprogramma.
• Totdat het Warmteprogramma is opgesteld door een adviesbureau, geef je uitvoering aan de Transitievisie Warmte conform het Coalitieakkoord Heemskerk 2022-2026.
• Je adviseert management en bestuur gevraagd en ongevraagd over vraagstukken rondom de warmte transitie.
• Je stuurt op de planning en het behalen van de resultaten, en je legt verantwoording hierover af.
• Je werkt samen met je collega’s van de energietransitie, de IJmondiale projectleiders warmte(net), maatschappelijke partners en ondernemers.
• Je neemt deel aan de projectgroep warmtenet IJmond en zorgt voor borging binnen onze gemeentelijke organisatie.
• Je blijft op de hoogte van ontwikkelingen binnen je vakgebied en adviseert je collega’s van de Energietransitie, raad, bestuur en management proactief .
• Je zorgt voor integraliteit. Dat betekent dat je de relevante collega’s aanhaakt op warmtevraagstukken, maar dat betekent ook dat jouw expertise over warmte landt in bijvoorbeeld woningbouwprojecten, in energie-infrastructuurvraagstukken, maar ook in het omgevingswetinstrumentarium van de gemeente.

• Hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
• Hebt sterke affiniteit met duurzaamheid.
• Hebt ervaring als projectleider, bent proactief en werkt project- en procesmatig.
• Hebt kennis van relevante subsidiestromen, en  wet- en regelgeving op het gebied van warmte.
• Bent communicatief vaardig, flexibel en stressbestending.
• Beschikt over sterke adviesvaardigheden en kunt schakelen tussen de verschillende niveaus.
• Hebt een strategische blik en een goed analytisch vermogen.

• Verbindingskracht. Je werkt graag samen in teamverband.
• Een open en extraverte houding.
• Een positieve, resultaatgerichte, creatieve en oplossingsgerichte houding.
• Politiek bestuurlijke ervaring.

Gemeente Heemskerk is een bloeiende gemeente met ongeveer 40.000 inwoners. Als gemeente hebben we zowel met grootstedelijke vraagstukken als dorpse verbondenheid te maken. Je krijgt bij ons de ruimte om in beweging te zijn en ervoor te zorgen dat jij het verschil maakt voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers. Jouw ambitie en de continue professionalisering van de organisatie creëren een dynamische en uitdagende werkomgeving. Met 275 betrokken medewerkers zetten we ons in voor de Heemskerkers, het lokale bedrijfsleven en het gemeentebestuur. We zijn trots op wat we samen bereiken.

Onze organisatie bestaat uit 3 domeinen: Fysiek, Sociaal en Bedrijfsvoering en het team Concerncontrol. De functie van Projectleider warmte- en energietransitie valt onder het team Energietransitie binnen het Fysieke domein. Inhoudelijk word je aangestuurd door de Teamleider Energietransitie.

Een interessante functie in een prettige, open werksfeer. Het salaris hangt af van jouw opleiding en ervaring en bedraagt tussen € 3.602,- en € 5.313,- (schaal 10, peildatum 1 oktober 2024) bij een fulltime dienstverband van 36 uur. We beschikken over goede secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals 17,05% Individueel Keuze Budget). Verder zijn er ruime mogelijkheden voor het volgen van opleidingen en cursussen, want wij vinden het belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen. Het betreft een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met de intentie om deze na een jaar om te zetten naar een vast dienstverband.

Solliciteer vóór 4-11-2024 via https://werkenbij.heemskerk.nl/vacatures gericht aan Sharon Emmerig, Adviseur Werving & Selectie. Heb je vragen? Neem dan contact op met Sanne Elfrink, teamleider Energietransitie tel: 06 28 87 03 32

Gesprek

We houden onze gesprekken in de week van 11-11-2024