Onze organisatie

Bij het fysieke domein houden we ons bezig met – je raadt het al – de fysieke leefomgeving in Heemskerk. De collega’s van dit domein zijn iedere dag bezig om het leven voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers zo aangenaam mogelijk te maken. Om een aantrekkelijke, leefbare gezonde en duurzame omgeving te realiseren. Waarin het prettig verblijven is en waar ruimte is voor ontwikkeling. De 5 teams binnen dit domein? Beleid & Projecten, Realisatie & Beheer, Onderhoud, Leefomgeving & Veiligheid en Energietransitie & Duurzaamheid. We zijn verantwoordelijk voor veel verschillende onderwerpen. Zoals:

• Stedenbouwkundige plannen
• Woningbouw
• Inrichting en onderhoud van de openbare ruimte
• Infrastructuur en verkeer
• Accommodaties en vastgoed
• Economie & toerisme
• Vergunningen en openbare orde
• Evenementen
• Handhaving
• Duurzaamheid
• Milieu
• Veiligheid
• Energietransitie

Domeinmanager Erwin: "Samen met de collega’s van het sociale domein, ons netwerk en ondersteund door de collega’s van bedrijfsvoering zijn we ambitieuze doeners!"

Bedrijfsvoering zorgt ervoor dat de 2 domeinen fysiek en sociaal hun werk kunnen doen. We faciliteren en ondersteunen op de achtergrond, zodat de dienstverlening richting de inwoners door kan gaan. Van communicatie (de website, socials, pers), HR, inkoop, ICT (onze systemen) tot juridische zaken en financiën (begroting, jaarrekening). We ondersteunen de processen van het fysieke en sociale domein.

"Bedrijfsvoering is een interessant domein om voor te werken. Er zijn zóveel ontwikkelingen, bijvoorbeeld op ICT-gebied. We zorgen er met elkaar voor dat we toekomstbestendig zijn. Een tip als jouw toekomstige functie binnen bedrijfsvoering valt? Verplaats je in de interne klant, in de vakafdelingen die we ondersteunen. Wees kritisch en stel vragen. Geniet van alles dat we al hebben staan en loop voorop om verder te bouwen aan de toekomst, in beweging samen het verschil maken!", aldus domeinmanager Connie.

De 3 teams binnen bedrijfsvoering: Bestuur & Organisatie, Informatievoorziening en Financiën.

Domeinmanager Marjolein: “In onze organisatie is er oog voor talent. Je staat er niet alleen voor: je krijgt goede ondersteuning en de ruimte om je te ontwikkelen. Bij ons voel je je gezien en gehoord. We werken samen aan één duidelijk doel: inwoners bieden wat zij nodig hebben. Die stip op de horizon is voor iedereen helder. We denken in oplossingen en bieden maatwerk als dat nodig is. We zijn betrokken en stellen in ons werk steeds de mens centraal. Nog een paar redenen om bij ons te werken? De fijne sfeer, gedreven collega's en een goed gesprek met een lekkere koffie.”

Het sociaal domein is verantwoordelijk voor véél verschillende onderwerpen. Zoals de Participatiewet, Wmo, sport, kunst & cultuur. Wat ze met elkaar gemeen hebben? Het gaat erom wat zich áchter de voordeur afspeelt. Van inwoners die hulp nodig hebben bij hun schulden tot hulpmiddelen regelen voor mensen met een beperking of je rijbewijs vernieuwen. Van wieg tot aan graf heb je te maken met het sociaal domein. Niet altijd trouwens: alleen als het lastig (geld of hulpvragen) of juist leuk wordt (bij trouwen of aangifte van een geboorte). Je komt bij het sociaal domein terecht als je zelf hulp nodig hebt. Die hulp is laagdrempelig: bij het Serviceplein loop je zo binnen voor alle soorten vragen over werk, inkomen, zorg en welzijn.

Voorbeelden van wat we doen:

• Ervoor zorgen dat we iets dat landelijk wordt besloten in Den Haag lokaal uitvoeren. Zoals de energietoeslag.
• Beleid schrijven en uitvoeren.
• Voorzieningen regelen voor mensen zodat ze langer thuis kunnen blijven wonen.

De 4 teams binnen het sociaal domein: Welzijn & Zorg, Werk & Inkomen, Strategie & Beleid en Dienstverlening.